הקורס יכלול שלושה מפגשים, בני 3-4 שעות כל אחד, שיתקיימו פעם בשבוע במכון אדם מילא.
במסגרת הקורס תחולק למשתתפים חוברת מלווה, בה מופיעים חלק מהתכנים שיידונו.
כל סדנא תהיה מורכבת משילוב של תיאוריה ושל התנסות בפועל, תוך שימוש ב"חומר חי" מתוך העבודה השוטפת, בצורת תמלול ראיונות.

 תכני הקורס – כללי 

אבחון מהו? עקרונות בסיס ותפיסה כללית של אבחון ושל מטרות ראיון.

בניית תיאור תפקיד והגדרת פרמטרים קריטיים לתפקיד, שיהוו "עוגנים" שינחו ויובילו את הראיון. במסגרת הניסיון לאבחן ולקבוע את מידת התאמתו של אדם לתפקיד מסוים, אנו מנסים להבין את המניעים האישיותיים, או את הצרכים הבסיסיים שהוא מנסה לספק באמצעות העבודה – את מקור התשוקה שלו אליה.

צורת הסתכלות דומה, אך מזוית אחרת, מביאה אותנו לנסות לאפיין את העיסוקים השונים לפי הצרכים עליהם הם עונים, וה"אישיות" הנדרשת על מנת למלאם.

נצפה שהתאמה טובה בין "אישיות התפקיד" לאישיות האדם תנבא התאמה והצלחה בתפקיד.